4月22日,为检验全体干部职工学习成效,京泰发电公司组织全体干部职工开展公司企业文化测试,测试合格率100%。“以考促学”使企业文化“入脑入心”,不断提升企业文化管理水平。
此次测试采用线上测试,内容涵盖《京能集团企业文化建设规划》《京能集团企业文化手册》《京能集团品牌视觉手册》等,公司上下高度重视,迅速掀起了学习企业文化的热潮。
在上级公司组织全体职工践行企业文化的要求下,京泰发电紧跟步伐,带领干部职工认真学习,做到内化于心、外化于行,切实将企业文化作为自己的行动指南,为充分发挥公司企业文化的引领作用夯实了基础。
下一步,京泰发电将持续加强企业文化宣贯,全方位、多角度考察员工对企业文化的掌握程度,通过“以考促学”的方式,引导全体员工从思想和行为上进行转变,真正发挥企业文化对生产经营的引领推动作用。