岱海发电充分发挥表率作用 落实落细新企业文化 不断提升公司合规管理水平

自年初京能集团发布新企业文化以来，岱海发电公司坚持从严从细、结合实际的工作定位，将企业文化与日常工作深入结合，以文化软实力不断提升公司发展硬实力。

9月27日，为进一步贯彻“知法于心 守法于行”的法治理念，岱海发电公司党委理论学习中心组围绕《<中央企业合规管理办法>介绍》有关内容进行了法律专题学习。与会人员围绕《中央企业合规管理办法》起草背景、各章节条文内容结合业务实践以及上级公司合规管理要求等六部分内容展开学习，深入理解了中央企业合规管理的政策趋势以及上级公司合规管理体系建设的理念，为公司进一步加强合规管理体系建设打好了基础。通过此次专题学习，中心组成员一致认为，要提升合规管理意识、强化责任担当，落实落细各项合规管理提升工作，促进公司基础管理再上新台阶。

接下来，岱海发电公司将进一步加大企业合规管理的推进力度，常态化开展合规普法培训，持续加强员工的合规管理和风险预控意识。以实际行动践行京能集团“知法于心 守法于行”的法治理念，做到人人有责、事事合规，着力打造法治合规企业，保障企业持续健康发展。